Dr Job /Capodanno e sicurezza sul lavoro: si buttino i mobili vecchi, lo dice persino la Cassazione

Anche il DrJob di adegua al clima festivo con una sentenza consona alle usanze di stagione. Sempre in ottemperanza alle disposizioni legislative, eviterei di seguire alla lettera, in azienda, il consiglio finale dell'Avvocato Beretta,  che è assolutamente ironico e non intende essere irrispettoso nè offendere la sensibilità di nessuno (premessa non d'obbligo, ma a titolo preventivo ...)
Dr Job è a cura di Anna Marino
 di Stefano Beretta –Trifirò & Partners- TrifiroPartners on Twitter- L’altro ieri la Suprema Corte di Cassazione ha depositato una sentenza (Cassazione, Sezione Lavoro, sentenza n. 26372 del 16 dicembre 2009) che ha riconosciuto il diritto del lavoratore al risarcimento non solo dei danni fisici, ma anche di quelli morali per un infortunio subito a causa… dei mobili vecchi!
Il dipendente lavorava in un ufficio il cui arredamento da anni non veniva rinnovato e che risentiva dell’usura del tempo.
In particolare, la sedia assegnatagli era piuttosto sgangherata e un giorno non aveva più retto e, senza giochi di parole, si era rotta.
Il lavoratore era malamente caduto e si era fatto male; ha ritenuto che non fosse sufficiente il ristoro del danno fisico patito a seguito dell’infortunio, ed aveva preteso anche un risarcimento del danno morale.
La Suprema Corte ha giudicato che “il datore di lavoro è responsabile del danno subito dal lavoratore per infortunio derivato da vetustà dell’attrezzatura di lavoro” e, sancendo tale responsabilità, ha riconosciuto anche il risarcimento del danno morale, ritenendo che tale tipo di danno concerne “una lesione di un interesse della persona costituzionalmente garantito, come la salute” e, pertanto, deve ritenersi sempre “risarcibile a prescindere dal fatto che la condotta illecita che ha determinato l’infortunio costituisca un reato”.
Ed allora, avvicinandosi il Capodanno, forse è il caso di buttare i mobili vecchi dalla finestra!
la foto è tratta dal blog Indie-guest
DrJob / Il cenone di Capodanno può mettere a rischio il posto di lavoro

SEGUI JOBTALK E JOB24.IT ANCHE SU TWITTER CON 24JOB 

©RIPRODUZIONE RISERVATA